微软首席执行官奖金在电话,平板电脑结果上徘徊

微软首席执行官奖金在电话,平板电脑结果上徘徊

微软首席执行官奖金在电话,平板电脑结果上徘徊

Microsoft CEO Steve Ballmer speaks about the upcoming release of Microsoft's new operating system, Windows 7, in Toronto
微软首席执行官史蒂夫鲍尔默谈到即将于2009年10月21日在多伦多发布的微软新操作系统Windows 7。 照片:路透社

微软公司首席执行官史蒂夫鲍尔默连续第二年未能获得最高奖金,原因是该公司手机进展缓慢,并适应了平板电脑革命。

据证券监管机构周一提交的一份文件显示,55岁的鲍尔默在最近一个财政年度获得了682,500美元的奖金,与他的年薪相匹配。 根据他的奖金计划,他有资格获得零薪两倍的工资。

2000年接替比尔盖茨的长期首席执行官一直是批评前技术领导者静态股价的避雷针。 一位知名股东今年要求他下台,但他没有表现出下台的迹象。

去年,鲍尔默还获得了相当于他的薪水的奖金,并且因为Kin手机失败并且跟上新的计算形式而受到指责。

微软最新的文件显示,鲍尔默2011财年的业绩回顾 - 截至6月30日 - 考虑到Windows Phone 7软件的销售低于预期以及新外形尺寸的进一步发展需求,这是微软无力应对失控销售的一个参考Apple Inc的iPad。

该公司还指出其主要Windows部门的销售额下降了2%,这与全球个人电脑的销售情况一致,但也表明苹果的平板电脑开始蚕食核心PC市场。

微软预计将在明年推出其代号为Windows 8的下一代操作系统之前进入平板电脑市场。

在鲍尔默的青睐下,该公司的薪酬委员会认可了他在推出Xbox和在线Office 365产品的Kinect免提游戏系统方面的成功,同时建立了Azure云计算平台和Bing搜索引擎。

它还提到了他收购尚未完成的在线聊天公司Skype的工作,以及与Facebook和手机制造商诺基亚的合作。

低薪的首席执行官

鲍尔默长期以来一直要求他不会获得任何股票补偿,否则可能会增加他的薪酬。 根据福布斯的数据,他已拥有该公司3.95%的股份,并且是全球第33位富豪,拥有145亿美元的财富。

总体而言,鲍尔默的薪酬仅比去年增加了约2%,达到138万美元,这使他成为美国一家大公司薪酬最低的领导者之一。

微软提交的文件将鲍尔默的最高赔偿金 - 如果他的奖金水平提高了两倍 - 大约为200万美元,而同行公司的首席执行官平均为1580万美元。 在提交的文件中,微软称其董事会认为鲍尔默因其角色和表现而薪酬不足,但接受了他没有获得股票的请求。

随着公司销售额的增加,鲍尔默的小幅加薪,但正在努力跟上苹果公司的创新步伐,苹果公司在销售,利润和市场价值方面现在更大。 今年5月,微软的老对手IBM也自1996年以来首次超过其市场价值。

在微软上一财年,其销售额增长了12%,达到近700亿美元,其营业利润增长了13%,达到270亿美元,这得益于其Office部门的强劲表现。

微软股价当时上涨了13%,而科技股领先的纳斯达克指数上涨了31%,但此后一直在下跌。 该股周一在纳斯达克市场收于24.53美元,与十年前相同。


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